Consultor De Reclutamiento Y Selección Rubro Minería - Illapel, Canela

¡Buscamos a un Consultor de Reclutamiento y Selección para unirse a nuestro equipo por proyecto de 6 meses full time, formato híbrido! Misión del cargo: Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin, asegurando la cobertura oportuna y de calidad de vacantes asignadas, y aportando una mirada consultiva en procesos complejos, levantamiento de perfiles y análisis de mercado laboral. Principales responsabilidades:• Publicar vacantes en portales de empleo. • Realizar screening efónico.• Ejecutar entrevistas por competencias.• Ejecutar procesos de selección complejos (tanto white collar como blue collar).• Gestionar procesos de candidatos hasta la construcción de legajo de contratación. • Solicitar exámenes preocupacionales, analizar informes y solicitar documentos. • Coordinar levantamiento de perfil y solicitudes de vacantes directamente con nuestro Consultor y Cliente. Requisitos:• Carreras de: Psicólogo, Ingeniero o técnico en RRHH, Administración de empresas, carreras afines.• Experiencia en perfiles y procesos de selección del rubro minero (Excluyente). • Manejo de contratación de personal masivo (Excluyente). • Residencia en Illapel y Canela (Excluyente) o cercanías: Salamanca, Los Vilos, Caimanes, Huenauquén. • Movilización propia (deseable).• Competencias laborales: atención al detalle, organización, planificación, comunicación efectiva. Si cumples con estos requisitos y estás interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación!. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaPalabras clave: consultant, consultor, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, miner, mineria, minero¡Buscamos a un Consultor de Reclutamiento y Selección para unirse a nuestro equipo por proyecto de 6 meses full time, formato híbrido! Misión del cargo: Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin, asegurando la cobertura oportuna y de calidad de vacantes asignadas, y aportando una mirada consultiva en procesos complejos, levantamiento de perfiles y análisis de mercado laboral. Principales responsabilidades:• Publicar vacantes en portales de empleo. • Realizar screening efónico.• Ejecutar entrevistas por competencias.• Ejecutar procesos de selección complejos (tanto white collar como blue collar).• Gestionar procesos de candidatos hasta la construcción de legajo de contratación. • Solicitar exámenes preocupacionales, analizar informes y solicitar documentos. • Coordinar levantamiento de perfil y solicitudes de vacantes directamente con nuestro Consultor y Cliente. Requisitos:• Carreras de: Psicólogo, Ingeniero o técnico en RRHH, Administración de empresas, carreras afines.• Experiencia en perfiles y procesos de selección del rubro minero (Excluyente). • Manejo de contratación de personal masivo (Excluyente). • Residencia en Illapel y Canela (Excluyente) o cercanías: Salamanca, Los Vilos, Caimanes, Huenauquén. • Movilización propia (deseable).• Competencias laborales: atención al detalle, organización, planificación, comunicación efectiva. Si cumples con estos requisitos y estás interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación!. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaPalabras clave: consultant, consultor, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, miner, mineria, minero

Salario: 1200000 CLP/MONTH.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo