Psicólogo/a Organizacional Con Experiencia En Reclutamiento Y Selección

¡Buscamos Psicólogo/a para el área de Reclutamiento y Selección!En Alternattiva, empresa líder en servicios de recursos humanos, queremos integrar a nuestro equipo a un/a Psicólogo/a con enfoque organizacional, apasionado/a por las personas, los procesos de selección y eltrabajo en equipo.-Si disfrutas conectando talentos con oportunidades y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y colaborativo… ¡te estamos buscando! Principales funciones:-Publicar y difundir ofertas laborales en distintos portales.-Filtrar currículums y realizar el primer contacto con postulantes.-Ejecutar entrevistas por competencias y elaborar informes psicolaborales.-Coordinar evaluaciones y exámenes preocupacionales.-Mantener actualizada la base de datos de candidatos y reportes de avance de procesos. Requisitos:-Título profesional de Psicología con mención organizacional o laboral (excluyente).-Experiencia mínima de 6 meses en procesos de selección.-Manejo de herramientas de evaluación psicolaboral y plataformas de publicación de avisos.-Manejo de Excel a nivel intermedio.-Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial. Condiciones:-Tipo de contrato: Plazo fijo con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.-Jornada: 42 horas semanales, de lunes a viernes de 08:30 a 17:30 hrs, con 45 minutos de colación.-Lugar de trabajo: Ñuñoa. Si cuentas con la experiencia en el área y disponibilidad inmediata, ¡postula y sé parte del equipo Alternattiva!“Se ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°21.015. Respondiendo a nuestro compromiso con la diversidad, conformamos equipos diversos y promovemos la inclusión laboral”. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaEdad: entre 24 y 45 añosPalabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento ¡Buscamos Psicólogo/a para el área de Reclutamiento y Selección!En Alternattiva, empresa líder en servicios de recursos humanos, queremos integrar a nuestro equipo a un/a Psicólogo/a con enfoque organizacional, apasionado/a por las personas, los procesos de selección y el trabajo en equipo.-Si disfrutas conectando talentos con oportunidades y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y colaborativo… ¡te estamos buscando! Principales funciones:-Publicar y difundir ofertas laborales en distintos portales.-Filtrar currículums y realizar el primer contacto con postulantes.-Ejecutar entrevistas por competencias y elaborar informes psicolaborales.-Coordinar evaluaciones y exámenes preocupacionales.-Mantener actualizada la base de datos de candidatos y reportes de avance de procesos. Requisitos:-Título profesional de Psicología con mención organizacional o laboral (excluyente).-Experiencia mínima de 6 meses en procesos de selección.-Manejo de herramientas de evaluación psicolaboral y plataformas de publicación de avisos.-Manejo de Excel a nivel intermedio.-Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial. Condiciones:-Tipo de contrato: Plazo fijo con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.-Jornada: 42 horas semanales, de lunes a viernes de 08:30 a 17:30 hrs, con 45 minutos de colación.-Lugar de trabajo: Ñuñoa. Si cuentas con la experiencia en el área y disponibilidad inmediata, ¡postula y sé parte del equipo Alternattiva!“Se ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°21.015. Respondiendo a nuestro compromiso con la diversidad, conformamos equipos diversos y promovemos la inclusión laboral”. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaEdad: entre 24 y 45 añosPalabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Salario: 750000 CLP/MONTH.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo