Asistente Administrativo Recursos Humanos - Pudahuel

Descripción de la oferta

Si tienes experiencia en el área de talento humano y deseas trabajar en una empresa solida y con posibilidad de desarrollo, esta oferta espera por ti.

Se requiere Asistente administrativo de Recursos humanos para empresa ubicada en Pudahuel con el objeto de Coordinar y soportar el proceso administrativo de recursos humanos, apoyando la Jefatura de Recursos Humanos en el control, orden y administración del proceso de remuneraciones de la compañía.

¿Que ofrecemos?

- Grato ambiente laboral

- Buses de acercamiento

-Tarjeta amipass ($58.000)para compras en supermercados, restaurants, entre otros

- Estabilidad

- Horario de oficina (lunes a viernes desde las 08:30hrs hasta las 17:30hrs, sabados 08:30 hasta las12:30hrs)

¿Que realizaras?

• Potenciar y asegurar el uso de las herramientas tecnológicas que apoyan la gestión de RRHH, Geo Victoria, Payroll y otras

• Controlar que el registro de asistencia se lleve a diario en el sistema de control de personal, que la información esté correcta.

• Enviar a Payroll la información para el pago de remuneraciones quincenal, mensual y los ajustes

• Completar los reportes requeridos por la Jefatura y Gerencia

• Controlar, solicitar y entregar los requerimientos de uniformes y EPP

• Llevar control de la información respecto a bonos del personal, amipass y otros adicionales que componen la remuneración

• Validar que se liquiden y paguen las previsiones según corresponde

• Encargado de mantener al día las carpetas y documentación de personal.

• Gestionar con Payroll que se tramiten las licencias de los empleados.

• Coordinar los documentos necesarios para los requerimientos que haga la inspección del trabajo

• Mantener un correcto orden de los archivos del área de Recursos Humanos.

• Ingreso, generación y control de finiquitos desde su origen hasta la facturación.

• Despacho de cartas a domicilio y subir información a la dirección del Trabajo.

• Ingresar a la dirección del trabajo copias de las amonestaciones y cartas de despido.

• Generación y Control de comprobantes de Feriados.

• Realizar las solicitudes de cheques al área de Contabilidad por finiquitos, remuneraciones o de alguna otra operación según corresponda el caso.

• Tramitar con Payroll los cálculos de finiquitos, cartas de despido u amonestaciones.

• Debe informar al personal desvinculado de la empresa la situación de sus finiquitos una vez gestionados en la página de la inspección del trabajo.

• Notificar desvinculaciones al personal.

• Control de documentación del personal contratado, contratos, renovaciones etc.

• Redacción y envío de certificados y cartas solicitadas por personal para ser presentadas para los fines del personal de la empresa

• Entregar cierres de mes a quien corresponda para procesar Remuneraciones de Acuerdo a las instrucciones de su jefatura directa.

• Procesar Remuneraciones en caso de requerir por parte de jefatura.

Si tienes experiencia en el área de recurso humano y deseas ser parte de esta aventura, animate y postula

Estudios:

Experiencia:

Datos de la oferta

Salario:

Jornada Laboral:

Tipo de contrato: